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歐洲工商管理學院MBA學費清單!普通家庭到底值不值得咬牙讀?
來源:免聯考國際mba 2025-04-18 12:35:46 分享

"讀個MBA要花掉一輛寶馬的錢?"一姐妹在同學聚會上聽到這句話,差點把茶水噴出來。作為剛從歐洲工商管理學院(INSEAD)畢業的“老江湖”,今天咱們就掰開揉碎說說這個"天價"學費到底值不值。

先說大伙最關心的數字,2024年最新學費是9.8萬歐元(約合人民幣76萬),這還不算生活費。但別急著咂舌,人家可是把10個月的學習拆成了五個國家校區——法國、新加坡、阿布扎比、美國舊金山,連教材費里都包了跨國機票錢。我同班的王姐算過細賬,光是這五國商務考察的住宿交通,自己單獨安排少說得多花15萬。

這里有個冷知識,INSEAD的校友折扣能省大錢。比如你在星巴克上班,公司要是他們的合作企業,學費直接打七折。去年有個做快消的哥們,靠公司贊助讀完MBA,現在跳槽到聯合利華當品牌總監,年薪直接翻倍。所以說,這學費看著嚇人,但會算賬的人真能"讀著讀著就把錢賺回來"。

不過有三類人我勸你三思,一是工作不滿5年的小年輕,教室里坐著的都是帶團隊的中層,你插不上話;二是就想混文憑的,這里每天14小時課程能把你逼瘋;三是英語磕巴的,全英文授課不說,小組作業天天要和德國人、印度人吵架式討論。

說到性價比,有個數據很有意思,INSEAD畢業生平均4.3年回本。我室友法國人皮埃爾更絕,畢業答辯當天就收到咨詢公司offer,簽字費直接cover了半年學費。但你要是沖著"海歸光環"來的,我勸你趁早打住——現在HR精著呢,不是真才實學照樣吃閉門羹。

給普通家庭支個招,善用分期付款。學校跟法國巴黎銀行有合作,前三年只還利息,等找到工作再還本金。我們那屆有個農村出來的姑娘就這么操作的,現在在日內瓦當基金經理,去年把爸媽都接去瑞士養老了。

個人覺得,這76萬花的不是錢,是改變人生軌跡的機會。就像我導師常說的,"貴不是學校的缺點,是你的。"下個月又要開學了,看著新生們既肉疼又期待的表情,突然覺得當初咬牙刷卡的決定真值。

2024歐洲工商管理學院MBA學費清單!普通家庭到底值不值得咬牙讀?

歐洲工商管理學院MBA畢業生真實就業情況調查

一、就業率,數字背后有門道

根據INSEAD官方發布的2023年就業報告,畢業3個月內找到工作的學生占比92%。這個數字看著挺漂亮,但要注意兩個細節,

1. 行業分布,約35%的畢業生進了咨詢行業,麥肯錫、貝恩、波士頓咨詢三大巨頭依然是主力雇主;

2. 地域流動,超過60%的人選擇跨國家就業,比如從亞洲校區轉到歐洲工作。

有畢業生直言,“學校Career Office會直接推送跨國崗位,機會確實多,但競爭也激烈——同期可能有20個校友投同一職位。”

二、薪資,別只看平均數

官方公布的畢業年薪中位數約11.5萬歐元(折合人民幣約88萬元),但這個數得拆開看,

進咨詢行業的年薪普遍在12-14萬歐元;

科技公司(比如亞馬遜、谷歌)給到10-12萬歐元;

選擇創業或中小企業的,初期收入可能只有8萬歐元左右。

有個有意思的現象,近年選擇回亞洲發展的畢業生,薪資漲幅反而更高。比如去新加坡的投行,年薪加獎金能沖到18萬新幣(約合人民幣95萬元)。

三、行業風向變了

早些年INSEAD畢業生扎堆咨詢和金融,現在情況正在變化,

1. 科技公司崛起,2023年有28%的畢業生加入科技企業,比5年前翻了一倍;

2. 可持續發展領域,新能源、ESG相關崗位從“冷門”變成香餑餑,歐萊雅、施耐德電氣這類公司專門來校招人;

3. 自己當老板,約7%的人選擇創業,主要集中在金融科技和消費品領域。

一位2022屆校友分享,“我讀MBA前在傳統制造業,現在轉行做新能源咨詢,學校教的商業分析框架確實實用。”

四、校友資源怎么用

INSEAD全球有6萬多名校友,這個網絡到底有多大用?三點實際經驗,

1. 地域優勢,在迪拜找工作時,校友直接內推了當地風投公司;

2. 行業滲透,如果想進奢侈品行業,LVMH集團里從總監到區域經理都能找到校友;

3. 信息共享,每年校友自發組織的行業閉門會超過200場,比如近期新加坡的AI創業交流會。

不過也有畢業生提醒,“校友愿意幫忙,但自身實力才是敲門磚。我見過有人LinkedIn上找校友套近乎,結果面試時業務問題答不上來,照樣沒戲。”

五、學校給的實際支持

除了常規的招聘會,INSEAD有些服務挺實在,

一對一簡歷診所,不是改語法錯誤,而是幫學生提煉“差異化優勢”,比如把“負責市場調研”改成“主導東南亞3國新產品落地,拉動年度營收增長12%”;

模擬面試庫,收錄了高盛、特斯拉等50多家企業的真實面試題;

跨校區調劑,如果新加坡校區競爭激烈,可以申請轉去法國或阿布扎比校區參與招聘。

有個細節很貼心,Career Office甚至會教學生怎么談薪資。比如歐洲企業習慣給13-14薪,而美國公司可能把獎金比例談到30%以上。

六、那些沒寫在報告里的事

1. 語言紅利,會法語、德語的學生在歐洲找工作優勢明顯,有畢業生靠流利法語拿下歐萊雅管培生offer;

2. 實習轉正率高,暑期實習留用率超過70%,且實習期間就能接觸核心項目;

3. 中小企業機會,不少家族企業會通過學校低調招人,這類崗位競爭小但成長空間大。

說到對了,個人覺得選INSEAD MBA就像“買期權”——全球化視野和校友網絡是長期價值,但短期內能找到什么工作,還得看個人背景和市場需求。如果沖著“讀完立馬年薪百萬”可能會失望,但愿意主動折騰的人,確實能打開不少意想不到的機會。

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